ALIVE – Organisationen lebendiger machen

Ist Ihre Organisation noch anpassungsfähig genug für die schnellen Veränderungen im Umfeld?

Nutzen Sie schon das volle Gestaltungspotenzial Ihrer Mitarbeiter?

Ist Ihr Unternehmen attraktiv für neue junge Mitarbeiter?

Wenn Sie Ihr Unternehmen oder Ihr Team noch lebendiger werden lassen wollen, würden wir Sie gerne kennenlernen und Ihnen den ALIVE-Prozess und unsere Arbeitsweise näher vorstellen.

Bei ALIVE arbeiten wir mit …

  • Sprints und Ausdauertraining – intensive Workshops im gesunden Wechsel mit geleiteten Phasen der Verankerung im Alltag
  • Plenum und Kernteam – stufenweise Beteiligung, damit Ihnen hinterher nichts auf die Füße fällt.
  • Interaktiven Formaten – für mehr Lebendigkeit und bessere Ergebnisse im Workshop-Prozess und im Alltag.
  • Lernreisen – hin zu Orten und Menschen, wo „Neues“ und Zukunft schon heute spürbar sind.
  • Lebendiger Dokumentation – sie versetzt Sie auch noch nach Wochen im Schnellzug in die Workshop-Atmosphäre.

ALIVE-Transformation

Der Weg zu einer lebendigeren Unternehmenskultur

Was sagen unsere Kunden?

„Ein großes Dankeschön für Ihre geleistete professionelle und liebevolle Arbeit mit uns! Es war eine große Freunde, Teil davon zu sein!“

„Selten so kurzweilige Workshop-Tage erlebt!“

„Herzliche offene Moderation, die uns immer wieder eingefangen und gezielte Hilfestellung gegeben hat, um wieder auf den Punkt zu kommen.“

„Die klare Strukturierung sorgte für eine Fokussierung auf die Workshop Ziele und ermöglichte Ergebnisse, mit denen alle Beteiligten sehr zufrieden waren.“

„Unglaublich empathische Moderatoren, die, so verschieden wie sie sind, ein ganz tolles Team bilden!“


Wir freuen uns, wenn wir auch Sie bei Ihren Veränderungen zu noch mehr Lebendigkeit und Agilität begleiten können. Wir sind neugierig auf ein persönliches Kennenlernen und Ihre Fragen.

Elke Bögel
Elke Bögel
Dr. Cornelis Rasmussen
Dr. Cornelis Rasmussen